ご挨拶

この度は、Envision-plusの扉を開いてくださり、

誠にありがとうございます。

代表/共創ファシリテーターの廣拓郎（ひろたくお）と申します。

どうぞよろしくお願い申し上げます。

どれだけテクノロジーが進化しても、どれだけ安全・安心な社会環境が整っても、

その中心にいるのは、やはり「ヒト」です。

そして「ヒト」は、これからも社会を進化させていく存在です。

しかしながら…

頭ではわかっていても、「ヒト」へのマインド育成やスキルアップへの投資は、

つい後回しにされがちです。

その結果、成長戦略に人材や組織体制が追いつかず、変化の波に乗りきれなかった…

そんなご経験はありませんか？

これまでは外発的動機づけが主流の時代でしたが、近年は内発的動機づけ(納得と共感)が

重視され、人への向き合い方や社会の風潮も大きく変化しました。

これからの時代に必要なのは、

　・対話から人と組織のポテンシャルを引き出すこと

　・コンフォートゾーンを超える”マインドの新風”を吹き込むこと

　・心理的安全性を企業文化として根づかせること

人材に本気で向き合う企業こそが、これからの未来を輝かせる！それが、私の30年の経験から

導き出した結論です。

この扉を開かれた今だからこそ、これまでの「着ぐるみ(＝潜在意識)」をそっと脱ぎ捨て、Envision-plusと共に”人と組織の活性化”領域に確かな一歩を刻んでみませんか？

　・階層別セミナー（新入社員研修、管理職研修など）

　・自己効力感を引出すワークショップ

　・コンフォートゾーンを越える思考マインドセミナー

共創ファシリテーターとして、貴社の想いに寄り添い、全力で伴走いたします。

＜社名に込めた想い＞

　　envision：～を思い描く

　　plus：気づき、成長、ワクワクした未来が加わる